SEUR necesita cubrir 2.500 puestos de trabajo para la campaña del Black Friday y Navidad
- Entrevista a Itxaso Larañaga, directora de Personas, Sostenibilidad y Relaciones Institucionales de SEUR
Una de las empresas más importantes del sector logístico pretende incorporar a más de 2.000 profesionales para las campañas de Black Friday, Navidad y Rebajas.
Se trata de SEUR, y hemos querido hablar con Itxaso Larrañaga, directora de Personas, Sostenibilidad y Relaciones Institucionales sobre esta oportunidad laboral y sus detalles.
SEUR ofrece contratos temporales para estas campañas, aunque también existe la posibilidad de permanecer en la empresa el resto del año, por lo que puede ser una buena oportunidad para acceder.
Itxaso nos contaba que son cerca de 7.500 empleados, y para estas campañas, pretenden ser unos 10.000 entre repartidores, ayudantes, personal de nave, o atención al cliente.
Todos ellos formarán parte de este refuerzo necesario para gestionar la entrega de más de 32 millones de paquetes previstos en estas semanas, y más de un millón de ellos sólo en un día.
SEUR forma parte de toda la cadena de valor, y como nos explicaba su directora de Personas, Sostenibilidad y Relaciones Institucionales, también apuestan por la sostenibilidad.
Entre los requisitos no se encuentra la experiencia, sí el carnet de conducir para los perfiles de repartidores, y ganas de trabajar y de divertirse en el trabajo. La formación corre a cargo de SEUR.
Además, Itxaso ha destacado que el 40% de las incorporaciones que se están llevando a cabo en esta empresa son perfiles femeninos, hasta ahora poco frecuentes en este sector.
Si quieres conocer más información sobre estas vacantes y consultar los detalles, puedes visitar la web de SEUR, en su apartado de Trabaja con Nosotros.
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